本报讯 （王瑾 梁建山） 近日，县农业园以“转作风、提效能、优服务”为目标，深入开展机关作风建设专项行动，通过压实责任、优化服务、严抓纪律等举措，着力打造务实高效、作风过硬的干部队伍，为园区高质量发展提供坚实保障。
　　压实责任，筑牢作风建设“压舱石”。该区将机关作风建设纳入重要议事日程，成立专项工作领导小组，制定详细实施方案，明确“责任清单”和“任务清单”。通过召开作风建设动员大会、专题研讨会等形式，引导机关干部深刻认识作风建设的重要性，树立“人人是窗口、事事皆环境”的意识。同时，建立“一把手”负总责、分管领导具体抓、各科室协同推进的工作机制，将作风建设与业务工作同部署、同落实、同考核，确保责任层层传导到位、落地见效。 
　　优化服务，打通联系群众“快车道”。“以前办理项目审批要跑好几个部门，现在工作人员主动上门指导，资料齐全当天就能办结，太方便了！”园区农产品加工企业负责人对近期的服务效率点赞。
　　聚焦企业和群众“急难愁盼”问题，推行“一线工作法”，组织机关干部深入田间地头、企业车间开展调研，面对面听取意见建议，现场帮助解决实际问题。针对农业项目审批、技术指导、政策解读等高频服务事项，简化办事流程，推行“一窗受理、并联办理”，设立“党员服务岗”，为群众和企业提供“一站式”“保姆式”服务。 
　　严抓纪律，念好日常管理“紧箍咒”。为杜绝“庸懒散拖”等不良风气，加强日常监督管理，建立机关干部考勤、请销假、工作台账等制度，定期开展纪律作风检查，对迟到早退、工作敷衍等行为及时通报批评。同时，畅通监督渠道，公布举报电话和邮箱，接受群众和企业监督，对反映的作风问题快查快办、立行立改。
　　下一步，该区将持续深化机关作风建设，以“钉钉子”精神抓常抓长，推动机关干部作风实现根本性转变，以优良作风护航园区产业升级、乡村振兴等重点工作，为打造现代化农业示范园区凝聚强大合力。