县第十二次党代会以来，十二届县纪委在市纪委和县委的正确领导下，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，按照中央纪委和省市纪委全会以及县委全会部署，坚持稳中求进工作总基调，以深化体制改革为动力，坚决有力惩治腐败，持续深化正风肃纪，全县党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效，向全县人民交出了一份靓丽的成绩单。

　　坚持党中央重大决策部署到哪里，政治监督就跟进到哪里。牢牢把握政治机关定位，紧紧围绕落实习近平总书记重要指示批示精神、疫情防控责任和打赢“三大攻坚战”、做好“六稳”工作和落实“六保”任务、实施乡村振兴战略等方面，强化跟进监督，保障政令畅通。紧扣县第十二次党代会和“十三五”规划明确的任务、“两重一实”项目实施等情况，强化专项监督，推动农村人居环境整治、砂石码头清理、农房改善等重点工作高效廉洁实施。监督推进省委巡视和危化品安全生产专项巡视发现问题整改，确保巡视整改任务落实到位。5年来，共查处扶贫、环保、安全生产等领域违纪违法案件152人，问责追究204人。发挥“三项机制”作用，用好容错纠错、澄清正名机制，激励各级干部担当作为。

　　坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利态势。5年来，共受理各类信访举报2584件（次），其中立案2141件；运用“四种形态”处理4489人（次），其中运用第一、二种形态处理分别占比57%、33%，案件质量连续5年位于全市前列。实施“破网打伞”行动，推进政法队伍教育整顿问题线索和案件办理工作，查处涉黑涉恶腐败和黑恶势力“保护伞”问题线索29件44人。做深做实审查调查“后半篇”文章，建立教育帮扶、分领域分行业专题警示教育机制，用好纪检监察建议，推进小产权房整治、防范金融风险、学校食堂治理改革和非盈利性工程代建制等工作。每年开展“510”警示教育活动，举办廉政书画展、“正风肃纪廉政文艺巡演”等活动，打造“清风滨海”廉政文化教育专线，营造良好政治生态。

　　坚持紧盯不放、寸步不让，坚持不懈落实中央八项规定、持之以恒纠治“四风”问题。深入开展正风肃纪“镇村行”“看机关”专项行动和“作风效能提升年”活动，打造“海晏风清”作风建设品牌。持之以恒落实中央八项规定精神，5年来共查处问题190个208人，通报曝光典型案例60件。制定重申党员干部及公职人员作风纪律规定和饮酒报备等制度24项，违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规公车私用等问题得到有效遏制。坚持小切口解决大问题，深化教育医疗不正之风、农村集体土地违法建设、违规占有公房、公墓乱象等专项整治46项，实施违规挂证取酬、宕欠公款等“清风行动”8项，开展走访企业“家家到”“营商环境大家评”活动，推进网上政务服务能力提升工程，营造良好营商环境。深化群众身边腐败专项治理，督促建成“阳光扶贫”“三资”监管等平台，推行村务底根公开制度，促进农村干部廉洁履职。实施“信访举报暖心工程”，实行检举控告工作闭环管理制度，走出了去京访连续多年在全省排名靠前的困局。

　　成立县委巡察工作领导小组和县委巡察机构，制定巡察工作实施意见、十二届县委巡察工作规划、年度计划等文件，实施常规巡察、专项巡察和对村巡察，推动巡察工作向纵深发展。自巡察机构组建以来，先后实施11轮巡察，开展涉企优惠政策执行情况、安全生产等专项巡察10个，共发现各类突出问题4583个、问题线索181件，立案74人；实现全县76个正科级单位常规巡察和296个村（社区）巡察“两个全覆盖”。建立健全县委巡察机构与纪检监察、组织、信访、审计等部门协作配合机制，增强监督合力。出台县委巡察整改日常监督管理办法，实行对村巡察分层分级整改机制，推动问题有效解决。

　　坚持深化体制机制改革，不断增强纪检监察组织生机活力。巩固深化“三转”成果，成立县深化监察体制改革试点工作小组，完成县监委挂牌和监察员办公室机构设立工作。实行监督检查和审查调查职能分离、部门分设，建立健全相互制约的内部运行机制；在全市率先设立监督审查技术室并建成运行大数据查询研判工作区，为监督检查和审查调查工作提供技术支撑。完成派驻机构改革和县属企事业单位纪检监察体制改革，设立15个派驻纪检监察组，实现对45个县直部门和11个企事业单位派驻监督全覆盖。建立并实行纪律监督、监察监督、派驻监督和巡察监督统筹衔接机制，推动信息互通、监督互动。落实全县所有村（社区）纪检委员（纪委书记）和村（居）务监督委员会主任“一肩挑”，打通基层监督“最后一百米”。

　　坚持打铁还需自身硬。县纪委全面加强县纪委常委会自身建设，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学思用贯通、知信行统一。成立机关党委，组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、“学恩来精神、守初心使命”专题教育和“四比四争”主题活动，推进“打铁必须自身硬”专项行动、模范机关创建，增强党建引领带动作用。制定全县纪检监察工作高质量发展考核方案，实施“青蓝工程”“卫士讲坛”“周末大讲堂”“双月研习”，推进纪检监察干部比学赶超、进位争先。坚持德才兼备、以德为先选人用人导向，着力形成重实干、强担当、勇争先的生动格局。坚持严管厚爱，召开全县纪检监察系统警示教育大会，常态化开展分层分级谈心谈话，实施内部督察和家访活动；修订机关管理制度20项，出台关爱纪检监察干部“八条措施”和8小时外“十个一律不准”要求，用铁的纪律打造纪检监察铁军。

　　凡为过往，皆是序章。面向未来，全县各级纪检监察组织和全体纪检监察干部将在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，弘扬伟大建党精神，充分汲取我们党百年来自我革命的宝贵经验，不负时代、不负韶华，担当作为、守正创新，不断开创全县党风廉政建设和反腐败工作新局面，为实现县第十三次党代会确定的宏伟目标、推进滨海强势崛起提供坚强保障。